التحديات والفرص الديموغرافية في فنلندا

تعتبر الهجرة والعمالة الأجنبية ، على الرغم من كونها منخفضة نسبيًا مقارنة بالعديد من الدول الأوروبية الثرية ، من بين الاستراتيجيات التي تحاول الحكومة الفنلندية من خلالها الحفاظ على قوتها العاملة المنتجة (الشكل 2). في الآونة الأخيرة ، كلفت وزارة الشؤون الاقتصادية والتوظيف الفنلندية مع وزارة التعليم والثقافة مؤسسة الأبحاث الاقتصادية PTT بإجراء تحليل شامل للتغييرات التي سيواجهها الاقتصاد والمجتمع الفنلنديان في العقود القادمة

التحديات والفرص الديموغرافية في فنلندا

فنلندا مجتمع يواجه تغيرات ديموغرافية جذرية بسبب العدد المتزايد باستمرار لكبار السن ومعدل الخصوبة المنخفض للغاية (الشكل 1). يجب أن تتعامل أنظمة المعاشات التقاعدية والرعاية الصحية مع التدفق الكبير لكبار السن ، وكل هذا مدفوع بالزيادة التدريجية في متوسط العمر المتوقع.

تعتبر الهجرة والعمالة الأجنبية ، على الرغم من كونها منخفضة نسبيًا مقارنة بالعديد من الدول الأوروبية الثرية ، من بين الاستراتيجيات التي تحاول الحكومة الفنلندية من خلالها الحفاظ على قوتها العاملة المنتجة (الشكل 2). في الآونة الأخيرة ، كلفت وزارة الشؤون الاقتصادية والتوظيف الفنلندية مع وزارة التعليم والثقافة مؤسسة الأبحاث الاقتصادية PTT بإجراء تحليل شامل للتغييرات التي سيواجهها الاقتصاد والمجتمع الفنلنديان في العقود القادمة [2].

الشكل البياني 1. عدد الأشخاص الذين تبلغ أعمارهم 70 عامًا أو أكثر في فنلندا في الفترة من 1970 إلى 2019 [1].

يؤكد التقرير أنه لا يوجد بديل للحاجة المتزايدة للمهنيين الأجانب القادمين للعمل في فنلندا. ستكون هناك حاجة إلى ذلك في الغالب في قطاع الخدمات والرعاية الصحية والعمل اليدوي بالإضافة إلى المجالات التكنولوجية والعلمية العالية. تتطلب العديد من المهن على الأقل بعض المعرفة الأساسية بالفنلندية وهذا هو السبب في أننا نشجع أي شخص يفكر في الانتقال إلى فنلندا على القيام بذلك من خلال الحصول على درجة علمية معترف بها رسميًا. يتيح ذلك للطلاب تعلم اللغة جنبًا إلى جنب مع دراسات المهنة التي اختاروها ويمنح الطلاب الثقة والفهم لسوق العمل الفنلندي ومتطلباته وقواعد الممارسة.

بالطبع ، هذا لا يعني بالضرورة أن العمل في فنلندا يتطلب من المرء أن يتعلم اللغة الفنلندية ، لكنه يفتح العديد من السبل للتطوير المهني والتواصل.

 

 

 

 

 

الشكل البياني 2. التغيير في السكان حسب اللغة الأم في الفترة من 1981 إلى 2019 [1].

 

نشجع أيضًا أي شخص مهتم بالتنمية المستدامة والبيئية على اعتبار فنلندا واحدة من أكثر الوجهات جاذبية نظرًا لتاريخ البلاد الطويل في تنفيذ حلول الاستدامة بالإضافة إلى نهج الاتحاد الأوروبي العام لكل دولة عضو للوصول إلى النتائج التي تسمح لنا بتقليل أعمالنا. التلوث ومستويات انبعاث الكربون.

تعمل فنلندا باستمرار على زيادة حصتها من الطاقة المتجددة في إنتاج الكهرباء والطاقة [3] ولكن يجري أيضًا تطوير حلول موجهة نحو البيئة في قطاعي التصنيع والخدمات. على سبيل المثال ، حتى صناعة الأزياء تبحث الآن عن حلول تبقي العبء البيئي عند أدنى حد ، وتبذل الشركات الفنلندية الكثير من الجهد لمواصلة أبحاثها واستثماراتها لخلق عالم أفضل وأنظف لنا جميعًا [4].

 

 

نحن ، في مؤسسة TwoNorths ، سنهتم بإجراءات عملية التقديم ونقدم خبرتنا لمساعدتك على البقاء متحمسًا ، بحيث يمكنك التركيز على الأساسيات – الحصول على تعليمك وبناء حياتك المهنية في بلد يرحب بالموهوبين و الحريصين على العمل الدؤوب .


المصادر:


[1] http://tilastokeskus.fi/til/vaerak/2019/vaerak_2019_2020-03-24_tie_001_en.html

[2] Olli-Pekka Ruuskanen, Heini Lehtosalo, Kimmo Mäkilä, Juuso Heinämäki, Juha Honkatukia, 2021 PTT

raportteja 269. Millaista osaamista Suomi tarvitsee vuonna 2040? https://www.ptt.fi/julkaisut-ja-

hankkeet/kaikki-julkaisut/millaista-osaamista-suomi-tarvitsee-vuonna-2040.html

[3] https://ourworldindata.org/electricity-mix

[4] https://www.reuters.com/article/innovation-textiles-finland-idUSL8N2KS121